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entscheidende Kriterien für eine Anstellung in einem der neuen Versicherungsbetriebe, die in der ersten Hälfte des 19. Jahrhunderts gegründet wurden, waren Pünktlichkeit, Fleiß und vor allem eine schöne Handschrift. Letzteres war erforderlich, da die Ausstellung der Policen ebenso wie die Korrespondenz handschriftlich erfolgte. Mit dem Einzug der Maschinen (Schreibmaschinen, Computer) verlor diese Fähigkeit jedoch an Relevanz.

Heute sind Pünktlichkeit und Fleiß im Grunde immer noch ganz brauchbare Tugenden. Und die Sache mit der Handschrift ist dank Künstlicher Intelligenz jetzt auch wieder im Kommen: Bildungseinrichtungen setzen mitunter auf handschriftliche Prüfungen, „weil es dabei einfacher ist, den Einfluss künstlicher Intelligenz auf das Prüfungsergebnis zu kontrollieren“, wie es etwa die Universität Bern formuliert.

Und wenn der Prüfer oder die Prüferin die Handschrift partout nicht entziffern kann? Dann greift er oder sie vermutlich zu KI-basierten Handschrifterkennungs-Tools…

Mehr zum Einfluss von KI auf Aus- und Weiterbildung und zu anderen Themen haben wir in diesem Newsletter zusammengestellt.

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